Dabei setzt du beispielhafte Anwendungen um, etwa Sensor-Tasks, Kommunikations-Tasks oder periodische Steuerungsabläufe. Dein Ziel: Die Stärken und Schwächen der verschiedenen RTOS-Kandidaten nicht nur theoretisch zu vergleichen, sondern im praktischen Einsatz sichtbar zu machen. Perfekt für alle, die verstehen wollen, wie Echtzeitsysteme wirklich funktionieren und was sie im Alltag leisten.
Deine Aufgaben Eigenständiges Steuern des Recruiting-Prozesses Formulieren und Veröffentlichen von Stellenanzeigen auf passenden PlattformenPrüfen und Bearbeiten eingehender BewerbungenFühren von Interviews und Begleiten der Kandidaten durch den gesamten ProzessActive Search auf gängigen Recruiting Plattformen Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium z.B. in Wirtschaft, Kommunikation, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich bzw. eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder der IT Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der IT oder in der PersonaldienstleistungAusgeprägte Kommunikations- und VerhandlungsfähigkeitenHohe Eigeninitiative, Organisationstalent und FlexibilitätSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Deine Vorteile Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf.
Wählen Sie hierfür „Jetzt bewerben“ an. JUNGE berücksichtigt alle Kandidaten im Sinne des ethischen Recruitments. Wir entscheiden im Bewerbungsprozess grundsätzlich unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, sexueller Orientierung und vielen weiteren Kriterien.
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Die Experten für nationales und internationales Headhunting entwickeln im Kundenauftrag individuelle Suchstrategien, um Positionen mit Kandidaten zu besetzen, die perfekt zur Unternehmenskultur passen. Das Unternehmen erhielt zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalberatung.
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Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, eine renommierte Steuerkanzlei, zur direkten Festanstellung.
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Die Experten für nationales und internationales Headhunting entwickeln im Kundenauftrag individuelle Suchstrategien, um Positionen mit Kandidaten zu besetzen, die perfekt zur Unternehmenskultur passen. Das Unternehmen erhielt zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalberatung.
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Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, eine renommierte Steuerkanzlei, zur direkten Festanstellung.
Telefoninterviews, Videocalls und persönlicher Austausch Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Führungskräften Deines Betreuungsbereiches zusammen, beantwortest deren Fragen zur Personalgewinnung und sorgst für eine positive Candidate Experience Active Sourcing: Du identifizierst gezielt passende Kandidaten (m/w/d) und sprichst diese proaktiv über relevante Plattformen an Profil Abgeschlossene Ausbildung mit mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Recruiter / Talent Acquisition Specialist / Active Sourcer m/w/d, idealerweise in der Energiebranche oder einem technischen UmfeldAuch Quereinsteiger m/w/d mit Führungserfahrung im elektrischen Bereich sind herzlich Willkommen!
Wählen Sie hierfür „Jetzt bewerben“ an. JUNGE berücksichtigt alle Kandidaten im Sinne des ethnischen Recruitments. Wir entscheiden im Bewerbungsprozess grundsätzlich unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, sexueller Orientierung und vielen weiteren Kriterien.
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Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, eine renommierte Steuer- und Rechtsanwaltskanzlei, zur direkten Festanstellung.
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Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, ein Unternehmen der Metall- und Elektronikbranche, zur direkten Festanstellung.
Ingenieur Sicherheitskultur im Arbeitsschutz (m/w/d) HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie.
Das erwartet dich: Talente im Fokus: Über gezielte Stellenanzeigen, Netzwerke und Kampagnen findest Du die passenden Kandidaten, sichtest ihre Bewerbungsunterlagen und führst Vorstellungsgespräche. Bewerbungsprozesse managen: Du pflegst unsere Talentpools, betreust unser Recruiting-Portal und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der administrativen Aufgaben.
Das schaffen wir, indem wir Ideen mitbringen, die das Geschäft unserer Kunden und Kandidaten voranbringen. Unsere Mitarbeitenden haben IT-Knowhow, Spaß an der Arbeit und prägen uns. In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich.
Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, ein Unternehmen der Metall- und Elektronikbranche, zur direkten Festanstellung.
Was Heiserv Ihnen anbietet: Seit Jahrzehnten begleiten wir erfolgreich Kandidat*innen auf dem Weg zum (Traum-)job. Mit den Arbeitgebern in der Metropolregion und darüber hinaus sind wir bestens vernetzt. Aktuell suchen wir für unseren Kunden in Nürnberg, ein Unternehmen der Metall- und Elektronikbranche, zur direkten Festanstellung.
Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw.
Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw.
Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw.
Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw.
Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidaten - meist zu einem ersten Video-Interview - ein. Sind sowohl wir als auch Sie voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.
Eine ebenso hohe Priorität wie der Servicegedanke hat der Umgang mit unseren Mitarbeitern (m/w/d) sowie Kandidaten (m/w/d). Mit verlässlichen Aussagen, empathischem Auftreten und dem nötigen Fingerspitzengefühl bauen wir eine partnerschaftliche Basis auf.
Aufgaben Personalbetreuung:Betreuung und Beratung der eingesetzten Mitarbeiter während des gesamten EinsatzesVorbereitende Lohnabrechnung der Mitarbeiter in Arbeitnehmerüberlassung inklusive Erfassen und Kontrolle der Arbeits- und Fehlzeiten im System zvooveErstellung von Kompetenzprofile und aussagekräftige Stellenanzeigen im Engineering UmfeldAnalyse von Kundenanforderungen und Erstellung maßgeschneiderter Personallösungen Verantwortung für die Erstellung sämtlicher BescheinigungenRecruiting:Recruiting geeigneter Kandidaten inklusive Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Führen von Interviews und AuswahlprozessenVertrieb:Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses Unterstützung bei der Markt- und WettbewerbsbeobachtungAusbildung:Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder einen Studienabschluss im Wirtschafts-/Personalbereich oder eine vergleichbare QualifikationKenntnisse:Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im White-Collar-BereichDu konntest bereits Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche z.B. als Personaldisponent, Personalberater oder Recruiter sammelnDie vorbereitendende Lohnabrechnung stellt für dich kein Problem darKenntnisse und Begeisterung für die Bereiche Engineering und ArchitekturErfahrung im Umgang mit dem GVP-Tarifvertrag ist von VorteilPersönlichkeit:Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe DienstleistungsorientierungSelbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Benefits Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln.
. ------ Deine Aufgaben Telefonische Pflege und Ausbau bestehender GeschäftskundenTelefonakquise und Ansprache potenzieller Neukunden (B2B)Eigenständiges Bewerbungsmanagement sowie Terminplanung und administrative TätigkeitenAktive Recherche von Kunden, Kandidaten und Stellenangeboten in Jobbörsen und NetzwerkenRekrutierung und Auswahl geeigneter Bewerberinnen und BewerberVorbereitung und Organisation von BewerbungsgesprächenErstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf Social Media und Jobplattformen sowie auf unserer Website ------ Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt PersonalErste Berufserfahrung im Personalbereich ist von Vorteil, aber kein MussInteresse an Personalmanagement, Recruiting und BeratungSicherer Umgang mit MS Office, Internet und Social MediaKommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an neuen Aufgaben ------ Deine Vorteile Intensive und strukturierte Einarbeitung37,5 Stunden Vollzeit – freitags schon ab 13:00 Uhr ins WochenendeZusätzliche leistungsorientierte Provision – dein Engagement wird belohntFamiliäre Büroatmosphäre mit Bürohund und grünem UmfeldEigenverantwortliches Arbeiten mit viel GestaltungsspielraumSehr gute Verkehrsanbindung & ÖPNVKostenlose firmeneigene Parkplätze ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
R, Python oder Stata)Die Bewerberinnen und Bewerber sollten über Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten und Publizieren, eine selbständige und flexible Arbeitsweise sowie Teamgeist und Zuverlässigkeit verfügenHervorragende Kandidatinnen und Kandidaten weisen ausgezeichnete soziale, persönliche und kommunikative Fähigkeiten aufErforderlich sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
Die Experten für nationales und internationales Headhunting entwickeln im Kundenauftrag individuelle Suchstrategien, um Positionen mit Kandidaten zu besetzen, die perfekt zur Unternehmenskultur passen. Das Unternehmen erhielt zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalberatung.
Ort: Neuss Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Chemieindustrie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Hersteller von pharmazeutischen und kosmetischen Rohstoffen , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den idealen Kandidaten für folgende Position: Finanzbuchhalter (m/w/d) – Pharmazie Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats - und Jahresabschlüssen Betreuung und Kommunikation mit Banken , Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Führung der Debitoren - und Kreditorenbuchhaltung sowie Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle Verwaltung, Bilanzierung und Optimierung des Anlagevermögens Kontrolle und Weiterentwicklung des Reisekostenmanagements Auswertung von Buchhaltungsdaten sowie Aufbereitung von Tabellen und Berichten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) erwünscht Einschlägige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Finanz- oder Rechnungswesen Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP Business One Kommunikations - und Verhandlungsgeschick runden ihr Profil ab Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Zusatzleistungen Finanzielle Vorteile durch Urlaubs - und Weihnachtsgeld sowie Zuzahlung zur vermögenswirksamen Leistung Individuelle Weiterbildungs - und Fördermöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung 30 Tage Urlaub und eine geregelte 38,5-Stunden-Woche für eine optimale Erholung Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Exklusive Mitarbeitervergünstigungen durch ein Corporate Benefits kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort: Neuss Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Chemieindustrie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Hersteller von pharmazeutischen und kosmetischen Rohstoffen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den idealen Kandidaten für folgende Position: Finanzbuchhalter (m/w/d) – Pharmazie Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Betreuung und Kommunikation mit Banken, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle Verwaltung, Bilanzierung und Optimierung des Anlagevermögens Kontrolle und Weiterentwicklung des Reisekostenmanagements Auswertung von Buchhaltungsdaten sowie Aufbereitung von Tabellen und Berichten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) erwünscht Einschlägige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Finanz- oder Rechnungswesen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP Business One Kommunikations- und Verhandlungsgeschick runden ihr Profil ab Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Zusatzleistungen Finanzielle Vorteile durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuzahlung zur vermögenswirksamen Leistung Individuelle Weiterbildungs- und Fördermöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung 30 Tage Urlaub und eine geregelte 38,5-Stunden-Woche für eine optimale Erholung Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Exklusive Mitarbeitervergünstigungen durch ein Corporate Benefits kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Beachte, dass wir ab 2024 auf MS Dynamics umstellen Du bist bereit, gelegentlich dienstlich zu reisen Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Es ist wichtig anzumerken, dass Kandidaten aus dem Automotive-Bereich mit großen Bestellmengen nicht geeignet sind, da bei Steinert eher kleinere Stückzahlen bestellt werden, insbesondere im Ausland, weshalb Englischkenntnisse von großer Bedeutung sind Das wird dir geboten Moderner ArbeitsplatzFlache HierarchienZentrale Lage in Köln mit Firmenparkplatz und guter Anbindung an den ÖPNVWeiterbildungsmöglichkeitenGleitzeitregelung und mobiles ArbeitenVom Unternehmen unterstützte betriebliche Altersversorgung und Deutschlandticket30 Tage UrlaubFahrradleasing PS Direkt GmbH & Co.
Beachte, dass wir ab 2024 auf MS Dynamics umstellen Du bist bereit, gelegentlich dienstlich zu reisen Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Es ist wichtig anzumerken, dass Kandidaten aus dem Automotive-Bereich mit großen Bestellmengen nicht geeignet sind, da bei Steinert eher kleinere Stückzahlen bestellt werden, insbesondere im Ausland, weshalb Englischkenntnisse von großer Bedeutung sind Das wird dir geboten Moderner ArbeitsplatzFlache HierarchienZentrale Lage in Köln mit Firmenparkplatz und guter Anbindung an den ÖPNVWeiterbildungsmöglichkeitenGleitzeitregelung und mobiles ArbeitenVom Unternehmen unterstützte betriebliche Altersversorgung und Deutschlandticket30 Tage UrlaubFahrradleasing PS Direkt GmbH & Co.
B. zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), idealerweise im Bereich Elektrotechnik Erste Berufs- und Praxiserfahrung in der Verbindungstechnik machen Sie zum Top-Kandidaten Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Bereich Bauteile und in der Verbindungstechnik Ihre effiziente, umweltfreundliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise stellen Sie gerne unter Beweis Sie haben Erfahrung im Umgang mit dem PC und beherrschen die englische Sprache Ihre Aufgaben: Kontrolle und Aufzeichnung technischer Kundenaufträge Optimierung der Produktionsprozesse für PCBA-Baugruppen im Rahmen der Serienfertigung Übernahme von Serienproduktionen sowie Verantwortung für die Auswahl und Implementierung von Serienprozessen und Fertigungsabläufen Mitarbeit in Projekten - Verantwortung als Teilprojektleiter bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen Erstellung von essenziellen Dokumenten (Fertigungsanweisungen, Arbeitsplänen etc.) sowie Pflege von Prototypenberichten im Product Lifecycle Management PLM-/ERP-System Durchführung technischer Kundenberatung Unsicher?
B. zum Mechaniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d) Werkzeugmechaniker / Werkzeugmacher (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Konstrukteur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), idealerweise im Bereich Konstruktion Erste Berufs- und Praxiserfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion machen Sie zum Top-Kandidaten Sie haben Vorkenntnisse in der Verbindungstechnik Ihre Kosten- und Ressourcenbewusste Arbeitsweise stellen Sie gerne unter Beweis Kenntnisse der englischen Sprache sind vorteilhaft Ihre Aufgaben: Analyse und Bewertung von Teilprojekten in der Betriebsmittelkonstruktion im Zusammenhang mit der Industrialisierung von bestückten Leiterplatten (u.a.
Coaching von Teammitgliedern zur Zielerreichung Enge Zusammenarbeit mit dem Customer-Service-Umfeld zur Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit Vertriebserfahrung bei Logistik- und Speditionsunternehmen Fundiertes Verständnis für logistische Prozesse, internationale Transporte (Air / Sea / Land), Kosten- und Margenstrukturen sowie Service-Level-Modelle Sicher in der kundenorientierten Lösungsberatung entlang komplexer Transport- und Logistikanforderungen Sehr gute Englischkenntnisse auf Business-Level für den internationalen Kunden- und Konzernkontext Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint; Erfahrung mit CargoWise oder vergleichbaren Logistik-Systemen von Vorteil Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Abschlussstärke Hohe Anpassungsfähigkeit und Souveränität in einem international geprägten, dynamischen Marktumfeld Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Arbeiten in einem internationalem Umfeld Mobiles Arbeiten / Remote-Anteil möglich Attraktive Vergütung, abhängig von Erfahrung, Qualifikation und Branchenkenntnis Jährlicher Bonus und regelmäßige Gehaltsüberprüfung auf Basis individueller und teambezogener Leistung Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Das Jahreszieleinkommen richtet sich nach der Erfahrung der Kandidaten Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 859169/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wählen Sie hierfür „Jetzt bewerben“ an. JUNGE berücksichtigt alle Kandidaten im Sinne des ethischen Recruitments. Wir entscheiden im Bewerbungsprozess grundsätzlich unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, sexueller Orientierung und vielen weiteren Kriterien.
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Für dieses Unternehmen suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Schweißer (m/w/d) - Gehalt ab 3.500€ brutto im Monat Deine berufliche Zukunft: Überdurchschnittlich hohe Vergütung – dein Einsatz wird fair und leistungsstark belohnt 30 Tage Urlaub – für echte Erholung und frische Energie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – heute arbeiten, morgen sicher leben Fahrrad- oder E-Bike-Leasing – mobil, modern und gefördert Regelmäßige Firmenevents – weil Teamspirit mehr ist als nur ein Wort Ein starkes Team, das dich willkommen heißt – gemeinsam geht mehr Vorteilsportal-App – Zugriff auf exklusive Rabatte und Angebote Fort- und Weiterbildungen – bleib am Ball und entwickle dich weiter Dein zukünftiger Verantwortungsbereich: Fertigung von Baugruppen und Komponenten nach Zeichnung im MIG/MAG-Verfahren Ausrichten und Heften von Bauteilen – passgenau und mit technischem Feingefühl Sichtprüfung und Qualitätskontrolle deiner Schweißnähte – du weißt, worauf es ankommt Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Montagebereichen – Teamarbeit zählt Aktive Mitgestaltung und Verbesserung unserer Produktionsprozesse – deine Ideen sind gefragt Das zeichnet Dich aus: Durch die erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung / Weiterbildung im Metallbereich oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d) bist du der ideale Kandidat für diese Position. Du bringst Erfahrung im MIG/MAG-Schweißen mit – idealerweise im Stahl- oder Fahrzeugbau Präzision, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen deine Arbeitsweise aus Schichtarbeit im 2-Schicht-System ist für dich kein Problem – du bleibst flexibel Klingt spannend?
Wählen Sie hierfür „Jetzt bewerben“ an. JUNGE berücksichtigt alle Kandidaten im Sinne des ethischen Recruitments. Wir entscheiden im Bewerbungsprozess grundsätzlich unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, Nationalität, Behinderung, sexueller Orientierung und vielen weiteren Kriterien.